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Avec la collaboration de Manuela Cousin le groupe industriel a lancé depuis le mois de mai un projet d’entreprise.
Le point de départ de celui-ci se fera les 15 et 16 juin 2011 lors d’un raid sportif auquel participeront les nouveaux salariés de l’entreprise (moins de 5 ans d’ancienneté ou moins de 30 ans).
« Le but de ce séminaire est d’amorcer un travail sur le savoir-être, en faisant prendre conscience aux participants de leurs points forts et faibles » annonce le coach.
La SAM haut en couleur est un programme sur mesure, permettant aux cadres, nouveaux entrants et salariés de l’entreprise de vivre un projet commun et de partager autre chose que le quotidien industriel.
Il se décline en plusieurs étapes :
séminaire sportif pour 11 « nouveaux entrants », inventaires de personnalité, formation sur le savoir-être, le tout en mettant en application les valeurs que souhaite véhiculer l’entreprise.
La SAM souhaite par ce biais faire évoluer son image, embellir l’espace de travail de ses salariés, afin qu’ils se sentent dans leur quotidien et attirer de nouvelles recrues.
L’aciérie SAM de Montereau qui appartient depuis 2000 au groupe italien RIVA, connaît aujourd’hui une croissance florissante.
Cette super machine qui produit chaque année 750 000 tonnes d’acier à partir de ferrailles de récupération, emploie quelque 300 salariés sur la zone industrielle de Montereau
www.rivagroup.com/france/hmo...
Un projet monté en collaboration avec :
Emilie GAL Collaboratrice – Destination Avenir Trésorière et responsable logistique – Objectif Extrême
emilie.gal@gmail.com 2 rue Saint Georges 77130 Marolles sur seine
Emilie GAL Conseillère et chargée entreprises
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